People Management - ledelsespsykologi
Kurset "People Management" henvender sig til ledere med ansvar for medarbejdere, der ønsker at udvikle deres ledelseskompetencer gennem psykologisk indsigt. Deltagerne lærer at forstå deres egne og medarbejderes reaktionsmønstre, hvilket styrker kommunikationen og motivationen i teamet. Kurset inkluderer adfærdspsykologi, personlig ledelsesprofil, effektiv kommunikation, konflikthåndtering og udvikling af handlingsplaner. Gennem erfaringsudveksling, gruppearbejde og konkrete cases får deltagerne praktiske værktøjer til at håndtere ledelsesmæssige udfordringer. Forløbet strækker sig over to moduler af to dage hver.
Om kurset
Opgaven med at lede andre mennesker til at skabe virksomhedens resultater stiller store krav til den enkelte leder. God ledelse sikrer, at hver enkelt medarbejder og teamet som en samlet enhed, yder den optimale indsats. Personlig indsigt i sig selv samt i den enkelte medarbejder er derfor af afgørende for at sikre bedst mulig kommunikation, motivation og indsatsstyring i hele organisationen. People Management udstyrer lederen med dyb forståelse for ledelsespsykologi på et niveau, der kan føre til øget motivation og effektivitet i hele virksomheden. Alle som har ledelsesansvar i deres daglige arbejde og som ønsker at få udviklet deres lederevner på et dybere psykologisk plan. Deltagerne har et ønske om at opnå større selvindsigt, samt ønsker at få mere viden og forståelse for andres behov og motiver. Du vil få kendskab til en adfærdspsykologisk model, der vil give dig mulighed for at udvikle din menneskelige indsigt og forståelse. Du vil blive endnu mere opmærksom på dine egne reaktionsmønstrer og behov, samt blive endnu bedre til at forstå dine medarbejderes reaktionsmønstre og behov. I løbet af kurset vil du lære hvordan du effektivt kommunikerer, motiverer ... %%% ... og delegerer overfor de forskellige medarbejdertyper. Du vil også opnå større indsigt i din egen ledelsesstil, og dennes styrker og begrænsninger. Endvidere vil du få et indblik i hvordan andre opfatter dig gennem en psykologisk 360-graders feedback. Virksomheden får en leder, der:
Er bedre til at lede og motivere sit team
Kender sine egne styrker og svagheder som leder og udnytter sine ressourcer bedst muligt
Kan aflæse og forstå sine medarbejdere og dermed skabe en stærkere kommunikation i teamet
Er bedre til at håndtere og løse medarbejderkonflikter
Kurset vil være en god blanding af erfaringsudveksling, diskussioner, instruktørindlæg, gruppearbejde og konkrete cases. Deltagerne vil i løbet af kurset arbejde med deres egne ledelsesmæssige udfordringer, herunder konkrete medarbejdercases. Deltagerne arbejder gennem hele forløbet, med den samme adfærdspsykologiske grundmodel. Efter hvert modul skal deltagerne udarbejde konkrete handlingsplaner.
Adfærdspsykologi og ledelse – styrkede lederegenskaber gennem øget forståelse af dig selv og andre
Din egen personlige adfærdsprofil – få et klart billede af din lederstil og dit udviklingspotentiale
Kommende hold
| Dato | Sted | Pris |
|---|---|---|
6. - 7. november |
Agro Food Park 10, 8200 Aarhus N | 22.500 kr |
10. - 11. april |
Agro Food Park 10, 8200 Aarhus N | 22.500 kr |
27. - 28. februar |
Frederiksborgvej 105, 3500 Værløse | 22.500 kr |
18. - 19. september |
Frederiksborgvej 105, 3500 Værløse | 22.500 kr |
Anmeldelser
Ingen anmeldelser endnu. Gennemfør kurset for at dele din oplevelse.